Профіль користувача

Лілія

Дата реєстрації: 21 Березня 2017 13:40

Коментарів: 0

Лілія: Доброго дня. Мною була подана заява до колишнього чоловіка на утримання аліментів на дружину до досягнення дитиною трьохрічного віку. Чоловік відтягує розгляд справи, і надіслав на організацію, де я працюю головним бухгалтером, рекомендованим листом, запит на дані мого працевлаштування та зароб. плату за останніх 6 місяців. Чи повинна моя організація надавати відповідь на його запит? Якщо в судовій справі є моя довідка з місця роботи та інформація про мою зароб. плату. Чи можна проігнорувати цей лист і не надати відповіді на нього? Перейти до питання

Відповідь юриста:

Доброго дня! Ні, Ваша організації не повинна надавати відповідь на такий запит. Така інформація відноситься до інформації з обмеженим доступом, як те вбачається з офіційного тлумачення ч. 1, 2 ст. 32 Конституції України у рішенні Конституційного Суду України № 2-рп/2012 від 20.01.2012 р. у справі № 1-9/2012. Цей лист краще не ігнорувати, а надати на нього відповідь, що така інформація надана не буде з підстав її віднесення до інформації з обмеженим доступом.

Новини

Різні очі, ямочка на підборідді: біологи назвали п’ять унікальних рис зовнішності
Сьогодні 00:34

Учені знайшли поле битви, де Македонський здобув першу перемогу над персами
Сьогодні 00:16

26 грудня: свята, події, факти. День подарунків, було відкрито елемент радій